사람으로 하나 되고, 팀워크로 움직인다 — HIGHER의 인간 중심 문화가 혁신, 생산성, 그리고 글로벌 성장을 이끄는 방식

2024년 2월 27일, 하이어(HIGHER)사는 전 부서 직원들이 참석한 가운데 2024년 연차 총회를 성공적으로 마쳤다. 이번 총회는 글로벌 레저 스포츠 및 에어 인플레이터블 레크리에이션 산업 분야에서 회사의 급속한 성장을 이끄는 기업 성과뿐 아니라, 구성원 중심의 단결력과 기업 문화를 동시에 조명하는 축하의 장이었다.

레저 및 엔터테인먼트, 그리고 부력식 수상 레크리에이션 제품 분야에서 전문적으로 제조 활동을 펼치는 기업인 하이어(HIGHER)는 혁신, 정교한 공예 기술, 그리고 팀워크를 바탕으로 탄탄한 평판을 구축해 왔습니다. 회사의 점차 확장되는 제품 포트폴리오에는 인플레이터블 워터 매트(inflatable water mat), 인플레이터블 플로팅 도크(inflatable floating dock), 인플레이터블 스윔 플랫폼(inflatable swim platform), 인플레이터블 에어 트랙(inflatable air track), 인플레이터블 체조 매트(inflatable gymnastics mats), 플로팅 플랫폼 시스템(floating platform systems), 그리고 마리나, 호수, 수변 레크리에이션 시설을 위한 맞춤형 인플레이터블 도크 솔루션(customized inflatable dock solutions) 등 업계에서 인기 있는 솔루션들이 포함되어 있습니다. 부유식 보트 도크(floating boat docks) 및 마리나 인플레이터블 시스템(marina inflatable systems)에서부터 인플레이터블 텀블링 매트(inflatable tumbling mats), 인플레이터블 도크 플로팅 플랫폼 제품(inflatable dock floating platform products)에 이르기까지, 하이어는 전 세계 고객에게 신뢰할 수 있는 레크리에이션 솔루션을 꾸준히 제공하고 있습니다.

회사의 급속한 국제화 뒤에는 고도로 단결된 임직원들과 신뢰, 협업, 인간적 배려를 기반으로 한 기업 문화가 자리 잡고 있다. 연례 총회에서는 다양한 팀에서 온 직원들이 무대에 올라 자율적으로 기획한 공연을 선보였는데, 이에는 노래, 춤, 인터랙티브 프로그램 등이 포함되었다. 이러한 공연은 창의성과 열정을 보여주는 동시에, HIGHER의 대표적인 특징으로 자리 잡은 강력한 팀 응집력을 생생히 드러냈다.

회사의 '황금 계란 깨기' 이벤트에서 분위기는 절정에 달했다. 직원들은 활기찬 게임에 참여했으며, 회사가 준비한 서프라이즈 선물을 받았다. 많은 선물에는 HIGHER의 자체 제품이 포함되어 있었는데, 실용적인 에어 인플레이터블 의자, 부유식 매트, 여가 중심의 아쿠아 매트 액세서리 등이 있었다. 이를 통해 직원들은 전 세계 소비자에게 제공하는 HIGHER의 편안함과 품질을 직접 체험할 수 있었다.

축하 행사에 이어, 모든 직원이 따뜻한 연례 만찬에 참석하여 회사가 직원의 복지에 얼마나 중점을 두고 있는지를 다시 한번 보여주었다. 경영진 대표자들이 각 테이블을 직접 방문하여 직원들과 소통하고, 감사를 표하며 직원들의 의견을 경청하였다. 이러한 진심 어린 상호작용은 직원들이 지속 가능한 발전과 장기적인 생산성의 기반이라는 회사의 신념을 더욱 굳건히 하였다.

HIGHER의 리더십은 강력한 생산 역량이 단순히 첨단 제조 기술이나 제품 혁신만으로 구축되는 것이 아니라, 동기부여가 잘 된 단결된 팀을 통해 이루어진다는 점을 잘 인식하고 있다. 회사의 에어인플레이터블 부두 플랫폼, 부유식 플랫폼, 보트용 부두 솔루션 등이 구현하는 안정성과 내구성처럼, HIGHER는 상호 지원과 공동 성장을 기반으로 한 내재적 조직 문화를 구축해 왔다.

오늘날, 호수 부두용 에어 인플레이터블 시스템, 부력식 플로팅 도크, 수상 패드 제품, 보트 드라이 도크 솔루션 등과 같은 제품에 대한 수요가 지속적으로 증가함에 따라, 하이어(HIGHER)는 기술 혁신과 직원 중심의 발전을 결합하려는 약속을 계속 이어가고 있습니다. 2024년 연차 총회가 성공적으로 마무리된 것은, 회사의 최대 경쟁력이 단순히 제품에만 있는 것이 아니라, 그 제품들을 함께 창조해내는 사람들에 있다는 점을 다시 한번 입증한 사례입니다.